Verdiepende bijeenkomst met coach Hans 't Hart

Beste JM-ers,

Donderdag 20 oktober hebben wij een verdiepende bijeenkomst op de planning staan, een avond waarbij we eerst uitgebreid met elkaar zullen dineren in een gloedje nieuw Van der Valk in Lelystad. (Let wel op, de kosten voor het eten zijn dit keer op eigen kosten.) Aansluitend zal er een zeer interessante avond volgen waarbij we de verdieping in gaan met onszelf. Nieuwschierig geworden? Lees hieronder wat meer info, wij vragen je optijd aan of af te melden.

Hans ’t Hart werkt sinds 1992 als psycholoog-coach binnen het bedrijfsleven. Hij heeft inmiddels een scala aan werkmethodieken tot zijn beschikking om je te helpen jouw coachingsdoelen te realiseren. Denk hierbij aan: Brainspotting, Rationeel-Emotieve Training, Gestalttherapie, Inner Voice Dialogue, DISC, Interpersoonlijke Neurobiologie en Provocatief coachen en systemisch werk.

Hans weet deze methodes op een natuurlijke en praktische manier toe te passen.

3P-methode®: authentiek veranderen

Hans vindt het belangrijk dat mensen tijdens hun leerproces authentiek (leren) zijn. Dat betekent dat er niet zozeer trucjes worden aangeleerd, maar het hele gebied van de persoonlijke effectiviteit moet als het ware één natuurlijk geheel vormen: “practice what you preach”. De 3P-methode staat daar garant voor.

Tijdens de sessies wordt je bewust van drie niveaus van persoonlijke effectiviteit. Je leert een duidelijk onderscheid te maken tussen:

Praktische vaardigheden en modellen;
het communicatieproces dat zich tussen u en de coach en/of de ander afspeelt;
alles wat er zich in jezelf afspeelt en je hierover regie kunt krijgen.

Het schakelen tussen deze niveaus wordt de 3P-methode genoemd en vormt de kern van het coachingstraject. Het inzoomen op het proces tussen jezelf en je coach en hoe je met anderen omgaat, wordt procesgericht werken genoemd. Procesgericht werken gebeurt met de nodige humor maar wel snel en inzichtgevend.

Tot dan namens het bestuur,

Marijke, Ariejonne, Tonnis, Pointer & Joëlle