Heb jij het lef om richting te geven aan de toekomst van JM?
Wij zoeken geen voorzitter die braaf de gebaande paden volgt. We zoeken een ondernemer met visie. Iemand die kansen ziet, mensen verbindt en energie krijgt van het bouwen aan een vereniging die ertoe doet.
Een inspirerend leider die weet wat er speelt onder jonge ondernemers en beslissers, hun stem laat horen en JM met ambitie, lef en enthousiasme verder brengt.
Herken jij jezelf hierin? Dan zoeken we jou!
Vanaf oktober 2027 komt de functie van landelijk voorzitter van JM vrij. Voor een periode van drie jaar krijg jij de kans om richting te geven aan de toekomst van onze vereniging en jouw visie tot leven te brengen.
Wat ga je doen?
Als landelijk voorzitter heb je een duidelijke visie op de toekomst van JM en weet je deze samen met het Dagelijks Bestuur te vertalen naar concrete ambities en resultaten. Je ziet kansen om onze vereniging verder te laten groeien, de betrokkenheid van leden te versterken en JM nog steviger op de kaart te zetten.
Je geeft sturing aan het Dagelijks Bestuur en het Landelijk Secretariaat en bent het gezicht van onze vereniging: een landelijk netwerk van ruim 800 ambitieuze ondernemers en beslissers, verspreid over 30 regionale kringen. Allemaal met hun eigen verhaal, uitdagingen en ambities, maar verbonden door dezelfde drive: blijven groeien, persoonlijk én zakelijk.
Je vertegenwoordigt JM binnen ondernemend Nederland en onderhoudt en versterkt de verbinding met onder andere VNO-NCW, MKB-Nederland en de SER. Je weet wat er speelt, hebt gevoel voor bestuurlijke en maatschappelijke ontwikkelingen en durft de stem van de jonge generatie ondernemers en beslissers te laten horen.
Maar bovenal ben je een verbinder. Want bij JM draait het om meer dan een groot netwerk. Het draait om elkaar écht leren kennen, ervaringen delen en elkaar verder helpen. Jij begrijpt dat de kracht van JM in onze kringen en onze leden zit. Je bent zichtbaar, toegankelijk en betrokken en versterkt de verbinding tussen de kringen en het landelijke netwerk.
Je inspireert anderen, geeft ruimte aan nieuwe ideeën en durft zelf ook kwetsbaar te zijn. Je weet mensen in beweging te krijgen, zonder het samen uit het oog te verliezen.
En natuurlijk sta je er niet alleen voor. Samen met je medebestuursleden, het Landelijk Secretariaat en alle kringbesturen bouw je verder aan JM. Ieder vanuit zijn eigen kracht, met een gezamenlijk doel.
Want ondernemen doe je zelf. Groeien doe je samen.
What's in it for you?
Drie jaar lang krijg jij de kans om een unieke rol te vervullen binnen een van de meest bijzondere ondernemersnetwerken van Nederland. Je krijgt de ruimte om jouw visie tot leven te brengen, je leiderschap verder te ontwikkelen en daadwerkelijk impact te maken op de toekomst van JM.
Een rol die je uitdaagt, nieuwe inzichten oplevert en je zowel persoonlijk als zakelijk verder brengt. Je ontmoet inspirerende ondernemers, bestuurders en beslissers, krijgt toegang tot nieuwe perspectieven en beweegt je op plekken waar je anders niet zomaar komt. Van de kringen tot de landelijke bestuurstafels: je bouwt aan waardevolle relaties en vergroot je netwerk binnen ondernemend en bestuurlijk Nederland.
En misschien nog wel het mooiste: je doet het samen met een enorme groep gedreven JM'ers die net als jij geloven in de kracht van échte verbinding.
We begrijpen dat je daarnaast ook gewoon ondernemer bent en dat er meer is in het leven dan JM. Daarom staat er een betrokken team om je heen en is er ruimte om de rol in te vullen op een manier die past bij jouw professionele en persoonlijke situatie. Het vraagt tijd en commitment, maar je krijgt er ontzettend veel voor terug.
Wie ben jij?
Je bent een ambitieuze ondernemer met een duidelijke visie, een gezonde dosis lef en de drive om iets in beweging te zetten. Je voelt je verbonden met JM, begrijpt wat onze vereniging bijzonder maakt en kent ons DNA, dat je overtuigend weet uit te dragen en verder wilt versterken.
Je bent authentiek, toegankelijk en nieuwsgierig. Je durft buiten de gebaande paden te denken, staat open voor andere perspectieven en weet mensen met verschillende achtergronden en ideeën samen te brengen.
Je hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen, kunt schakelen tussen verschillende belangen en weet wanneer je richting moet geven en wanneer je juist ruimte moet bieden.
Bovenal heb je zin om je drie jaar lang met energie, plezier en overtuiging in te zetten voor JM. Niet omdat het goed staat op je cv, maar omdat je gelooft in wat we samen kunnen bereiken.
Klaar om het verschil te maken?
Zie jij jezelf als het nieuwe gezicht van JM? Ben je klaar om je leiderschap naar een volgend niveau te brengen en samen met vele ambitieuze JM'ers verder te bouwen aan onze vereniging? Dan maken we graag kennis met je!
Laat ons uiterlijk 10 januari 2027 weten waarom jij de nieuwe landelijk voorzitter van JM zou moeten worden. We ontvangen hiervoor graag jouw motivatiebrief, eventueel aangevuld met een video of een andere creatieve vorm die bij jou past.
Stuur je motivatie en CV naar Laura van Zanten via secretariaat@jongmanagement.nl.
Heb je vragen over de voorzittersfunctie, over het DB of wil je eerst eens vrijblijvend van gedachten wisselen? Stuur dan even een appje naar Laura van Zanten: 06-13859343.
We kijken uit naar jouw verhaal!
Namens de selectiecommissie,
Laura Hanegraaf, Iris van Vlastuin, Bart Verbiest en Jesse Schreurs
____________________________________
Nog even wat informatie op een rijtje
Gezocht wordt naar een nieuwe voorzitter die:
- Een heldere visie op de vereniging heeft en op de ontwikkeling van de vereniging;
- In staat is om de leden van de vereniging met elkaar te verbinden;
- Vergaderingen op effectieve wijze kan leiden;
- Een ondernemer is met personeel;
- Een aansprekend profiel als ondernemer heeft;
- In staat is om doeltreffend projecten te coördineren;
- In staat is om andere bestuursleden, kringbesturen en leden mee te krijgen;
- Samen met de andere bestuursleden het secretariaat kan aansturen;
- De mogelijkheid heeft om met enige regelmaat tijdens kantoortijden in Den Haag te zijn voor vergaderingen met VNO en de SER;
- Minimaal drie jaar lid is van JM;
- Ervaring als kringbestuurder of commissielid is een grote pré.
Je bent verantwoordelijk voor:
- Het uitdenken en uitwerken van de strategie voor de vereniging;
- Het besturen van de vereniging door middel van DB-vergaderingen (10-12x per jaar);
- Aanwezigheid bij landelijke events zoals het congres, de ALV en HB-vergaderingen;
- Het voorzitten van de Algemene Ledenvergadering en de Hoofdbestuursvergadering (beide 2x per jaar);
- Het regelmatig bezoeken van kringen en aansluiten bij bijzondere gebeurtenissen zoals jubilea;
- Naast je rol als voorzitter wordt je lid van het Dagelijks Bestuur van VNO-NCW en vervul je namens JM de zetel binnen de SER als plaatsvervangend werkgeverslid;
- De tijdsintensiviteit varieert sterk gedurende het jaar en is gemiddeld 8 tot 16 uur per week, waarvan 4 tot 8 uur tijdens kantoortijden.
Wat kan je van deze functie verwachten?
- Een enthousiast en ambitieus bestuur dat onze vereniging de komende jaren verder wil ontwikkelen en laten groeien;
- Actieve rol binnen de landelijke vereniging en samenwerking met veel actieve en enthousiaste leden;
- Bestuursvergaderingen gecombineerd met gezellige diners;
- Rol binnen landelijke events zoals de Hoofdbestuursvergadering (HB) en het congres;
- Bestuurlijke ervaring opdoen binnen een actieve vereniging van inspirerende en ervaren ondernemers en werkgevers;
- De functie is onbezoldigd. Je ontvangt wel een onkostenvergoeding waarmee je reiskosten grotendeels gedekt zijn en daarnaast worden dinerkosten van bestuursvergaderingen en landelijke verenigingsevents (ALV, HB) gedekt.
Tijdlijn
De tijdlijn voor deze sollicitatieprocedure is als volgt:
- Schriftelijke sollicitatie voor: 10 januari 2027
- Sollicitatiegesprekken: januari t/m maart 2027
- Keuze definitieve kandidaat: april 2027
- Inwerktraject: mei t/m september 2027
- Officieel instemmen op de ALV: 1 oktober 2027
Interesse?
Je kan jouw sollicitatie richten aan Laura van Zanten via secretariaat@jongmanagement.nl